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  • 工会劳动和经济工作概论 全国工会干部培训基础教材编写委员会 编 社科 文轩网
  • 新华书店正版
    • 作者: 全国工会干部培训基础教材编写委员会著
    • 出版社: 中国工人出版社
    • 出版时间:2023-03-01 00:00:00
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         https://product.suning.com/0070067633/11555288247.html

     

    商品参数
    • 作者: 全国工会干部培训基础教材编写委员会著
    • 出版社:中国工人出版社
    • 出版时间:2023-03-01 00:00:00
    • 版次:1
    • 字数:185000
    • 页数:220
    • 开本:其他
    • 装帧:平装
    • ISBN:9787500881667
    • 国别/地区:中国
    • 版权提供:中国工人出版社

    工会劳动和经济工作概论

    作  者:全国工会干部培训基础教材编写委员会 编
    定  价:35
    出 版 社:中国工人出版社
    出版日期:2023年03月01日
    页  数:244
    装  帧:平装
    ISBN:9787500881667
    主编推荐

    近期新。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,保持和增强工会工作和工会组织的政治性、优选性、群众性,充分反映和体现工会改革创新近期新成果。 权威。为贯彻落实中共中央印发的《干部教育培训工作条例》进一步做好全国工会干部培训教育有关工作,中华全国总工会专门成立全国工会干部培训基础教材编写委员会组织编写。编委会由全总领导、各主要部门负责人和各产业工会负责人以及相关领域专家学者组成。 实用。完备的工会理论体系,全面的工会知识概述,适应当前工会工作要求,贴近工会干部需要,是新时代工会干部学习工会工作理论知识的权威性、专业性读物。

    内容简介

    《工会劳动和经济工作概论》是全国工会干部培训基础教材之一,主要讲述工会劳动和经济工作的基础理论和专业知识,系统地介绍了工会劳动和经济工作概述,产业工人队伍建设改革工作,劳动和技能竞赛工作,职工技能素质提升与技术创新工作,劳模和五一劳动奖工作,工会劳动保护工作等内容,是新时代工会干部学习工会劳动和经济工作理论知识的权威性、专业性读物。本书由全国工会干部培训基础教材编写委员会组织编写,全国总工会劳动和经济工作部组织修订编写。

    作者简介

    全国工会干部培训基础教材编写委员会,编委会主任由中华全国总工会党组书记、副主席、书记处第一书记徐留平担任,编委会成员分别来自全国总工会及直属单位共20个部门的主要负责同志。

    精彩内容

    目录
    第一章 工会劳动和经济工作概述
    第一节 工会劳动和经济工作的地位和作用
    一、工会经济技术工作的地位和作用
    二、工会劳动保护工作的地位和作用
    第二节 工会劳动和经济工作的主要任务
    一、工会经济技术工作的主要任务
    二、工会劳动保护工作的主要任务
    第二章 产业工人队伍建设改革工作
    第一节 产业工人队伍建设改革的背景意义
    一、产业工人的定义
    二、产业工人队伍建设改革的背景
    三、产业工人队伍建设改革的重大意义
    第二节 产业工人队伍建设改革的总体要求
    一、习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神
    二、产业工人队伍建设改革的指导思想
    三、产业工人队伍建设改革的基本原则
    四、产业工人队伍建设改革的目标任务
    第三节 产业工人队伍建设改革的重点任务
    一、思想引领
    二、建功立业
    三、素质提升
    四、地位提高
    五、队伍壮大
    第四节 产业工人队伍建设改革的组织领导
    一、推进产业工人队伍建设改革协调小组及办公室
    二、全国总工会推进产业工人队伍建设改革工作领导小组
    三、各地推进产业工人队伍建设改革组织领导机构
    第五节 产业工人队伍建设改革的工作机制
    一、协调小组及办公室工作机制
    二、评价考核机制
    三、全国产业工会作用发挥机制
    四、专题培训机制
    五、发挥企业主体作用机制
    六、分类指导机制
    第三章 劳动和技能竞赛工作
    第一节 劳动和技能竞赛的概念、功能和特点
    一、劳动和技能竞赛的概念
    二、劳动和技能竞赛的功能
    三、劳动和技能竞赛的特点
    第二节 劳动和技能竞赛的法律依据和应遵循的原则
    一、劳动和技能竞赛的法律依据
    二、劳动和技能竞赛应遵循的原则
    第三节 劳动和技能竞赛的历史沿革
    一、新中国成立前的劳动和技能竞赛
    二、计划经济时期的劳动和技能竞赛
    三、改革开放初期到20世纪末的劳动和技能竞赛
    四、21世纪初期劳动和技能竞赛的新发展
    五、新时代的劳动和技能竞赛
    第四节 劳动和技能竞赛的组织形式
    一、重大工程竞赛
    二、促进区域发展全国示范性竞赛
    三、全国引领性劳动和技能竞赛
    四、职工节能减排竞赛
    五、非公企业竞赛
    第五节 班组建设与班组竞赛
    一、总体要求、目标任务和遵循原则
    二、工会加强班组建设的任务
    三、工会加强班组建设工作的主要途径和方法
    第四章 职工技能素质提升与技术创新工作
    第一节 职工技能素质提升
    一、职工技能培训
    二、职工职业技能比赛
    第二节 职工技术创新工作
    一、群众性技术创新活动
    二、职工创新补助资金
    三、职工创新成果评选与推荐
    四、职工创新服务
    第五章 劳模和五一劳动奖工作
    第一节 奖项的产生及历史作用
    第二节 劳模工作是工会工作的重要内容
    第三节 劳模的评选表彰工作
    一、推荐评选
    二、表彰奖励
    三、组织领导
    第四节 劳模的管理服务工作
    一、建立健全相关制度
    二、劳模的日常管理工作
    三、发挥劳模的示范引领作用
    四、弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神
    五、关心关爱劳模
    第六章 工会劳动保护工作
    第一节 工会劳动保护职责和组织机构
    一、工会劳动保护职能机构及其主要职责
    二、工会劳动保护监督检查员
    三、工会劳动保护监督检查委员会
    四、工会小组劳动保护检查员
    第二节 工会劳动保护的主要工作
    一、宏观参与和基层参与
    二、安全检查
    三、工会对生产性建设工程项目 “三同时” 的监督
    四、参加伤亡事故调查处理
    五、开展预防事故及职业病危害的各种群众性活动
    六、劳动保护教育培训
    第三节 工会劳动保护工作方法和载体
    一、“安康杯” 竞赛活动
    二、劳动安全卫生专项集体合同
    三、事故隐患报告书和限期整改通知书
    四、职代会保安全和职工代表安全巡视
    第四节 职业病预防的基本知识
    一、职业病的概念和分类
    二、常见职业病危害因素及其危害
    三、职业病危害防护及控制措施
    四、工会参与职业病防治工作模式
    五、参与职业危害事件调查处理
    六、职工需要掌握的职业健康技能
    第五节 劳动保护的法律责任
    一、用人单位的劳动安全卫生保障责任
    二、劳动者享有的劳动保护权利和应尽的义务
    三、工会维护劳动者安全健康合法权益的职责
    参考文献
    后记

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